Répertoire des certifications
Inactif Licence professionnelle Niveau 6 RNCP15349

Management des organisations Spécialité gestion des PME et développement durable

Cette certification est inactive.

Présentation

Ce professionnel doit être capable de participer activement au traitement de l’ensemble des aspects qualité, qu’il s’agisse du produit lui même, du service après vente ou de la relation au client. Il doit également savoir optimiser la sécurité de tous les participants à la production, et gérer les aspects environnementaux (rejets gazeux, liquides, solides, déchets divers, nuisances sonores ou visuelles…). S’il travaille dans une petite structure, il doit savoir gérer les principaux problèmes de gestion des compétences et plus généralement des ressources humaines. Enfin dans le cas notamment d’une entreprise de l’agro-alimentaire, il doit maîtriser les protocoles garantissant le respect des normes en matière d’hygiène.

Compétences attestées

  • La licence professionnelle  Gestion des PME et Développement Durable forme des collaborateurs polyvalents s’appuyant sur des méthodes de management, aptes à :
  • - intervenir dans la conduite des changements nécessaires à l’atteinte des objectifs de l’entreprise
  • - choisir les politiques mobilisatrices, prescrire les outils disponibles et promouvoir les modèles  de management des compétences
  • - concevoir, mettre en œuvre et assurer le suivi régulier des démarches qualité, sécurité, hygiène, environnement …
  • - identifier et maîtriser les documentations utiles aux actions de mise à niveau des démarches engagées,
  • - à développer une activité commerciale dans une logique de développement durable,
  • - à mettre en œuvre et d’assurer le suivi des référentiels dans le domaine de la Qualité, de la Sécurité, de l’Hygiène et de l’Environnement,
  • - à utiliser les techniques d’animation d’équipe et de gestion de projet.

Voies d'accès

  • En contrat de professionnalisation
  • Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
  • En contrat d’apprentissage
  • Après un parcours de formation continue
  • Par expérience

Emplois accessibles

  • Assistant qualité, Assistant HSE, Animateur qualité, Chargé de mission qualité sécurité environnement, Gestion des risques, Adjoint au responsable Qualité Sécurité Environnement
  • puis évolution vers Responsable Qualité/Sécurité/Environnement, Pilote du Développement Durable, Chef de projet QSE…
  • - Assistant en organisation
  • - Chargé de mission développement durable
  • - Chef de projet en organisation
  • - Conseiller en conduite du changement
  • - Conseiller en organisation d'entreprise
  • - Consultant en management qualité
  • - Consultant en organisation
  • - Assistant de développement local
  • - Adjoint au responsable environnement-hygiène-sécurité
  • - Chargé de l'hygiène et de la sécurité du travail

Secteurs d'activité

* : PME-PMI,  grandes entreprises, clinique

Réglementations

A compléter (Reprise)

Composition des jurys

Formation initiale

Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n° 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur)

Contrat d'apprentissage

Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n° 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur)

Formation continue

Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n° 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur

Contrat de professionnalisation

Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n° 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur

VAE

Enseignants-chercheurs et professionnels

Métiers visés (codes ROME)

Informations générales

Code
RNCP15349
Type d'enregistrement
Enregistrement de droit
Date de décision
Date d'effet
Fin d'enregistrement